OGO Security veut augmenter ses effectifs de 50 % en un an

L’essentiel

• OGO Security prévoit dix recrutements nets en douze mois, soit une hausse annoncée de 50 % de son effectif.
• L’éditeur indique ouvrir immédiatement cinq à six postes, sans en donner le détail dans son communiqué.
• L’entreprise veut renforcer le développement de sa plateforme de protection des sites, applications web et API.

Recrutement OGO Security : dix collaborateurs supplémentaires visés

OGO Security engage une nouvelle étape de son développement. Dans un communiqué daté du 9 septembre 2026, l’éditeur français annonce vouloir faire passer son équipe de 20 à 30 personnes d’ici septembre 2027. L’objectif représente dix collaborateurs supplémentaires et une progression de 50 %.

Dans l’immédiat, l’entreprise indique ouvrir cinq à six postes. Les autres recrutements devraient donc intervenir au cours des mois suivants. Toutefois, le communiqué ne détaille ni les métiers recherchés, ni la localisation, ni le calendrier précis de chaque embauche.

La page carrières d’OGO Security présente l’environnement de travail et le positionnement de l’entreprise. Elle indique également que l’éditeur protège plus de 1 000 organisations. Ce volume reste une donnée déclarée par la société.

Une croissance commerciale encore peu chiffrée

OGO Security explique ces recrutements par sa dynamique commerciale et par l’augmentation du nombre de clients et de partenaires en France et en Europe. Néanmoins, l’entreprise ne publie pas dans ce communiqué son chiffre d’affaires, son taux de croissance, ses revenus récurrents ou l’évolution de son portefeuille clients.

Il faut donc distinguer l’objectif de recrutement, qui constitue une annonce de l’entreprise, d’une croissance financière qui serait confirmée par des comptes ou des indicateurs détaillés. Le passage à 30 salariés représentera néanmoins un changement d’échelle important pour une structure de 20 personnes.

Une hausse aussi rapide des effectifs oblige notamment la direction à structurer l’intégration des recrues. Elle doit aussi préserver la transmission des connaissances et renforcer le management intermédiaire. Dans la cybersécurité, la qualité des procédures internes compte autant que le nombre de spécialistes recrutés.

La protection des applications et des API au cœur du projet

Fondée en France en 2018, OGO Security développe une solution de type WAAP, pour « Web Application and API Protection ». Cette technologie vise à protéger les sites, les applications web et les interfaces API contre les attaques, les robots malveillants et certaines tentatives d’exploitation de failles.

Sur son site officiel, l’entreprise met en avant une intelligence artificielle comportementale, un service anti-DDoS et un réseau de diffusion de contenu. Ces caractéristiques correspondent au discours commercial de l’éditeur. Elles ne constituent pas, à elles seules, une évaluation indépendante de l’efficacité de la plateforme.

Le sujet répond toutefois à un besoin concret. Les entreprises connectent davantage leurs logiciels, leurs sites marchands et leurs partenaires grâce aux API. Par conséquent, elles augmentent aussi le nombre de points d’entrée à surveiller. Business Times a récemment expliqué pourquoi une application web peut cumuler plusieurs vulnérabilités et pourquoi les dirigeants doivent les classer selon leur risque réel.